Des solutions concrètes
Carrefour veut tendre la main aux jeunes en particulier ceux issus des quartiers défavorisés. Sur le plateau de RTL ce mardi, Alexandre Bompard, PDG du groupe Carrefour, a annoncé le recrutement de "15 000 jeunes en CDI ou alternance", à partir de 2021. C’est "50 % de plus que d’habitude", a-t-il assuré. Dans le but de favoriser l’égalité des chances, il souhaite que 50 % d’entre eux proviennent de quartiers défavorisés. Soucieux d’apporter des solutions très concrètes, le groupe va d’abord proposer 3 000 stages de 3e pour les quartiers prioritaires. Il va ensuite financer le permis de conduire. Pour les jeunes qui viennent en alternance ou en apprentissage, le financement sera à hauteur de 500 euros par permis de conduire.
Un appel à être à armes égales avec Amazon
Alexandre Bompard a ensuite évoqué les restrictions du gouvernement liées aux produits jugés essentiels. Le PDG du groupe Carrefour a dénoncé la décision prise par l’exécutif de tout fermer estimant qu’il aurait pu agir autrement. "Quand vous fermez tout, vous déroulez encore plus le tapis rouge à Amazon.", a-t-il lâché en appelant à rester à armes égales. Selon toujours le responsable, les pratiques fiscales, les pratiques sociales et les pratiques liées à la régulation et la fermeture de rayons provoquent une distorsion de concurrence.
> A lire aussi : Carrefour : test du passage à la caisse… sur rendez-vous
Annonce La Réunion : offre d’emploi dans le domaine de la vente, commercial
Tout le fil infos
